كلمات البحث للمواضيع تسويف

6 مايو, 2010

إدارة الوقت, إدارة عامة, تنمية بشرية, موارد بشرية

أسوء عشر ألفاظ في بيئة الأعمال

أسوء عشر ألفاظ في بيئة الأعمال

هناك بعض الكلمات التي تسعمل على شكل واسع, تعتبر معيبة و تعتبر أحيانا اهانة من المستمع او تهرباً من القيام بالعمل, إليك أسوء عشر ألفاظ : أن تبدا حديثك بـ ” كلا ” من المعلوم ان الطريقة السلبية في التفكير مردودها سلبي من الطرف الاخر, فعندما تبدأ حديثك بالنفي ستجد ان المتلقي سيبادلك السلبية بالجواب […]

الوصف: , , , , , , , , , , , , ,

4 تعليقات

11 أكتوبر, 2009

إدارة عامة, تنمية بشرية, موارد بشرية

أخطاء المدراء و طرق علاجها -2

أخطاء المدراء و طرق علاجها -2

تابع للمقال الأول أخطاء المدراء و طرق علاجها -1 الطيبة: هذا النوع من المدراء يحرص على وجود مودة بين الجميع في العمل لأنه ينطلق من حسن النية, لذلك فهو يضحي احيانا بمتطلبات العمل في سبيل جمع الشمل, كما يتجنب المواجهات و يتنازل عن حقه, فالغاية عنده هو موظفين يعملون بروح فريق عمل متكامل, بسبب هذه […]

الوصف: , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

6 تعليقات

3 سبتمبر, 2009

إدارة عامة, تنمية بشرية, موارد بشرية

أخطاء المدراء و طرق علاجها -1

أخطاء المدراء و طرق علاجها -1

ترجع الأخطاء التي يرتكبها المديرون الى نوعية شخصياتهم او نوع المسؤولية التي يتحملونها, في هذه المقالة سنناقش كل مشكلة على حدى , و نعالجها من جهة تعاطي الموظفين مع المدير, و إذا كنت عزيزي القارىء مديراً سنعالجها من جهة تعاطي المدير مع نفسه كي تتخلص من المشكلة.

الأخطاء التي ترجع الى شخصية المدير:[…]

الوصف: , , , , , , , , , , , , ,

تعليق واحد